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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
6年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
大专 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000以上 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、大学专科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业。
2、5年以上房地产开发工作经验,具有中级以上职称者优先。
3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目报建、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序。
4、精通土建工作量清单及组价编制,熟练使用预算清单软件,熟悉施工现场工作流程和环节,了解市场土建工程造价信息及材料信息。
5、具有良好的沟通协调能力。
(薪酬:年薪10至12万。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。因公司距离贵阳市区较远,外出办事需开车,上述职位具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
6年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
大专 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000以上 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、给排水、建筑强弱电类等相关专业毕业,大专以上学历,5年以上相关工作经验。
2、熟练使用AutoCAD制图,有较强的图纸审核能力。
3、具有给排水、电气、暖通、消防等专业知识,具备工程现场管理和技术指导经验。
4、熟悉本专业预、决算工作,掌握工程资料的整理和归档。
5、能协助上级负责水电安装、质量、安全、施工进度等管理工作,解决施工过程中出现的技术问题,提供系统化建议。
6、吃苦耐劳,责任心强,有较强的协调、管理、沟通能力。
(薪酬:年薪10至12万元。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。因公司距离贵阳市区较远,外出办事需开车,上述职位具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
4年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000以上 月薪 |
年龄要求: |
28-35 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、负责项目用地咨询,规划条件的获取,控规、修规方案的上报,对接政府行业管理部门,落实各阶段各层次的修改和批复意见。
2、负责建筑方案、初设及施工图设计的审查工作,按要求报送各部门,取得审查意见书。
3、负责开展环境影响评价报告、交通影响评价报告、地质灾害评估报告等专题报告的编制及审查。
4、协调完成红线图、界址点成果表,办理放线手续、规费减免手续,办理用地规划许可证、建设工程规划许可证等相关手续。
5、负责办理园林景观、人防、消防、规划、环保、卫生防疫、防雷等专业管理部门的审查。
6、负责项目规划验收、环评验收等工作。
7、协助工程竣工验收的有关设计资料的整理工作。
8、办理土地手续、办理项目立项等。
9、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
1、相关专业本科及以上学历,年龄35岁以下。
2、形象气质佳,性格开朗,应变能力强。
3、三年以上房地产工作经验,熟悉房地产项目国土、规划、建设、人防、消防及其他相关部门的报批、报建手续流程及规范。
4、有驾驶经验,自备车优先考虑。
(薪酬:年薪10至12万元。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。因公司距离贵阳市区较远,外出办事需开车,上述职位具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
120000--180000 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
1、本科及以上学历,年龄40岁以下。
2、有三年以上房地产项目预算及招投标工作经验。
3、能够熟练运用预算软件独立完成图纸算量、计价工作。
4、熟练掌握贵州省计价定额及工程造价相关信息。
5、熟练掌握房地产招投标及合同签订流程。
6、注册造价工程师优先考虑。
(薪酬:年薪12万至18万。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
4年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000以上 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
1、本科及以上学历,年龄35岁以下。
2、有三年以上房地产项目预算工作经验。
3、能够熟练运用预算软件独立完成图纸算量、计价工作。
4、熟练掌握贵州省计价定额及工程造价相关信息。
5、注册造价工程师优先考虑。
(薪酬:年薪8万至14万。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。因公司距离贵阳市区较远,外出办事需开车,上述职位具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
3 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才、应届生均可 |
工作经验: |
1-5 年 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
8000以上 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
提供 |
职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、参与项目前期的市场调查、产品定位、规划方案、建筑方案研究分析,总结规划、建筑方案调查研究成果,完成规划设计方案建议报告。
2、协调各阶段的设计工作,确保设计质量和进度。负责对项目的设计工作进行管理、执行、协调、监督;根据项目的时间要求监督设计单位完成项目上所有设计图纸的校核、出图工作。
3、制定和编写《规划方案设计任务书》、《单体建筑方案设计任务书》。对设计单位的方案设计进行审查,核实各种经济技术指标,确保设计成果符合规划设计条件。
4、提供相关图纸和资料,配合相关部门完成项目的报批报建工作。
5、负责编制《施工图设计计划》及《施工图设计任务书》建筑专业的内容,负责对设计单位的跟进、督导,确保设计质量和进度。
6、参与施工图设计内部评审,负责对本专业设计内容提出意见及修改建议,及时组织设计单位绘制变更图纸,并组织设计变更的签认工作,配合项目部组织的施工图技术交底工作。
7、做好上级安排的其他各项工作及与其他专业人员的工作配合。
任职资格:
1、建筑学及相关专业本科学历及以上。
2、能独立完成单体项目的建筑设计管理工作,能够熟练的使用CAD、Skechup、Photoshop、office等相关软件。
3、具备良好沟通协调能力并能够处理相关问题。
4、三年以上建筑设计工作或大型房地产项目建筑设计管理工作,有一定的方案创作能力和施工图建筑专业审查能力。
5、有注册资格证或中级职称优先考虑。
(薪酬:年薪10万至16万。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。因公司距离贵阳市区较远,外出办事需开车,上述职位具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
4年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
大专 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000以上 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、负责组织落实项目有关景观工程的设计管理工作,组织制定工程项目的本专业设计计划,参与工程项目的景观设计方案、初步设计的审定及施工图的会审,提出技术可行,经济合理的建设性意见,负责景观设计成果的评审与确认提出优化意见,配合其他专业做好各专业的协调工作。
2、编写《景观设计任务书》,参与对设计单位提出的景观方案进行评审,提出优化意见,经济合理性建议。
3、负责完成项目设计基础资料的接受、补充和评审,做好材料选样准备工作。
4、负责与设计单位进行设计中期交流,审核其实施方案设计中的材料、色调搭配及技术规范等符合要求,组织对阶段设计成果的评审工作。
5、根据变更情况及时组织设计单位绘制变更图纸,并组织设计变更的签认工作。
6、配合项目部,解决项目施工中的技术问题。
7、做好上级安排的其他各项工作及与其他专业人员的工作配合。
任职资格:
1、园林景观相关专业专科及以上学历,3年以上大中型园林工程或房地产企业园林景观设计管理工作经验。
2、具有园林景观设计能力,具有较高的园林景观审美能力,熟悉植物属性。
3、沟通、综合协调能力强,具有强烈的进取心和高度的责任心、敬业精神和团队协作意识,较强的计划执行能力。
4、熟练运用CAD、Photoshop等软件,具备现场施工管理工作经验。
(薪酬:年薪10至14万元。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。因公司距离贵阳市区较远,外出办事需开车,上述职位具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
4年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
10000以上 月薪 |
年龄要求: |
25-33 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、熟练掌握房地产会计工作规范、流程及方法,并熟悉国家相关财税法规政策。
2、负责公司全盘账务处理、各项报表的编制及会计档案的保管。
3、负责定期组织开展公司经济活动分析及全面预算工作并编制报告。
4、负责税收政策研究、税收筹划、纳税申报、税款汇算清缴工作。
5、配合领导开展融资工作。
任职资格:
1、熟悉浪潮财务软件、office办公软件,熟悉中国中铁财务管理模式优先。
2、会计相关专业,具有中级会计师职称优先。
3、33岁以下,5年以上房地产公司工作经验,2年以上会计主管工作经验。
4、工作细致、积极主动、爱岗敬业、作风严谨、责任心强,能够独立思考,综合能力强,能适应较高强度的工作。
5、具备良好的组织协调能力以及良好的道德品质和职业操守。
(薪酬待遇视能力而定,年基本工资税前12万起,公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。工作地点双龙临空经济区-中铁国际生态城,上述职位需具备驾驶技能)
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
4年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
7000以上 月薪 |
年龄要求: |
24-32 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、了解和掌握公司经营、运作、管理工作情况,定期进行分析、研究,整理出有关资料和报告,呈报领导参阅。
2、负责公司日常行政管理、上传下达,以及各类活动的组织工作,撰写总结、计划、报告、讲话等各类文书。
3、拟定公司每年度的全面风险管理报告,对公司内部控制体系的运行进行监控和内部评价,监控公司风险管理方案的落实,反馈改进意见。
4、依法对公司经营决策、规章制度、合同进行法律审核,确保三个百分百(规章制度、合同和决策的法律审核率100%)目标实现。
5、召集、组织公司的合同评审会议,制作会议纪要,修改完善合同文稿,统一编号,管理合同专用章。
6、根据政府行政管理部门要求,负责买卖合同等格式合同备案工作。
7、负责公司合同基础资料管理、授权委托管理、法制宣传、公证、鉴证、工商登记等日常法律事务管理工作。
8、负责处理与解决公司内外的法律争议,必要时,代理公司的诉讼和非诉讼活动。
任职资格:
1、本科及以上学历,法学专业,持有企业法律顾问执业资格或通过国家司法考试者优先。
2、35岁以下,三年以上行政法务管理工作经验,有房地产公司或大型企业集团行政法务管理经验优先。
3、较强的文字功底,熟悉企业法律风险防控,熟悉房地产行业法律法规,能独立起草、审核各类法律文件和合同。
4、工作积极主动、爱岗敬业、责任心强,能够独立思考,具备良好的逻辑思维能力,良好的分析、处理法律问题的能力,能适应较高强度的工作。
5、细致、严谨、谦虚的工作态度,服从安排,尊重领导,较强的团队合作及沟通协调能力,良好的道德品质和职业操守。
6、具有企业法律顾问、律师事务所、企业法务工作经验的优先。
(薪酬:年薪8至12万元。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。因公司距离贵阳市区较远,外出办事需开车,上述职位具备驾驶技能的优先考虑。)
合则约见,非请勿扰!
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
3年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
大专 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
12000以上 月薪 |
年龄要求: |
25-30 |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、辅助经理做好项目开案前各项准备工作; 完成销售经理下达的销售任务及其他工作任务;
2、参与销售计划的编制和执行,参与销售方案的制定与落实,负责前期团购相关工作;
3、参与客户的拓展工作;
4、负责与客户相关合同的签订工作;
5、部门其他日常工作;
任职条件:
1、大专及以上学历,房地产市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有从事销售主管的经历;
3、形象气质佳、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
7.2年以上驾驶经验。
(薪酬:根据能力年薪12万以上。公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。)
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才 |
工作经验: |
4年以上 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000以上 月薪 |
年龄要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、负责公司会议的组织、承办工作和会议决议的执行督办及情况反馈工作。
2、负责公司的文件管理,包括发文、收文、文书档案(含电子公文)及资料的归档工作。
3、负责公司日常行政管理、上传下达,以及各类活动的组织工作。
4、负责撰写总结、计划、报告、讲话等各类文书等。
5、负责公司印章、电子印章、法人名章、介绍信、证照的管理和使用工作。
6、制定、完善员工薪酬体系,组织实施薪酬方案。
7、根据人员乐投欧洲杯需求,编制人员乐投欧洲杯计划,并组织实施,进行人员乐投欧洲杯、面试、甄选、录用、解聘等工作。
8、完善公司培训管理体系,编制公司培训手册、员工培训计划并组织实施。
9、制定员工绩效管理制度、绩效考核计划和管理人员晋升考核计划,根据考评结果,提出晋升、降级、调配、淘汰、奖惩等人事管理建议。
10、办理员工的社会保险工作。
任职资格:
1、本科学历,人力资源、行政管理相关专业,持有人力资源管理师资格优先。
2、三年以上行政人事管理工作经验,有房地产公司或大型企业集团行政人事管理经验优先。
3、较强的文字功底,熟悉企业行政人事管理流程,能独立起草、审核各类行政文书和管理制度,熟练使用各类办公设备及办公软件。
4、熟悉人力资源开发、规划、乐投欧洲杯、培训、绩效、薪资及员工关系管理,熟悉国家、贵州省关于保险待遇等方面的法律法规及政策,具备较强的人力资源风险防范能力和意识。
5、工作积极主动、爱岗敬业、责任心强,能够独立思考,较强的活动组织能力,良好的分析、处理人力资源问题的能力,能适应较高强度的工作。
6、细致、严谨、谦虚的工作态度,服从安排,尊重领导,较强的团队合作及沟通协调能力,良好的道德品质和职业操守。
7、因公司距离市区较远,外出办事需开车,具备驾驶技能优先考虑。
公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、年度体检、带薪年假、双休等。
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才、应届生均可 |
工作经验: |
3年以下 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
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薪资待遇: |
5000--7000 月薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
行政专员岗位
工作地点:贵龙大道 中铁国际生态城
乐投欧洲杯人数:1
工作年限:3年以上
职位职能:行政专员
学历:本科及以上
薪酬:月薪5000以上
职位描述:
1、本科以上学历,工商管理、法务等相关专业优先,应届毕业生亦可。
2、有办公室行政工作经验优先,有房地产企业或中大型国企工作经验者优先。
3、主要工作内容:收发文管理、会议管理、合同管理、内业资料管理、人力资源管理。
4、有熟练的行政公文阅读及写作能力能熟练使用办公软件。
5、工作细致、积极主动、爱岗敬业、作风严谨、责任心强。
6、具备良好的组织协调能力以及良好的道德品质和职业操守,服从领导交办的工作任务。
7、有驾驶证优先。
8、每周工作5天,公司提供交通补贴.
公司提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节假日礼金、年度体检、带薪年假。
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乐投欧洲杯人数: |
1 |
有 效 期: |
长期有效 |
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我要投简历
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乐投欧洲杯对象: |
社会人才、应届生均可 |
工作经验: |
不限 |
专业要求: |
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工作地点: |
贵州-贵阳市 |
学历要求: |
本科 |
外语要求: |
不限 |
|
薪资待遇: |
60000--70000 年薪 |
年龄要求: |
- |
是否提供食宿: |
面议 |
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1.负责日常公文处理,如收发文、制度修订及撰写等;
2.负责会议组织及会议纪要的撰写;
3.负责员工宿舍、食堂、卫生等后勤管理;
4.办公用品及后勤物品的采购;
5.负责日常上传下达;
6.行政接待及活动组织策划等。
任职要求:
1.大学本科以上学历,性别不限,应届生亦可;专业不限,行政管理、汉语言文学等专业优先;
2.文字功底强,沟通表达能力强,工作态度认真负责;
3.在校期间学习成绩优异,有社团工作经验优先;
4.有一年以上房地产行业工作经验优先;
5.有C1驾驶证优先。
合则约见。
职位描述
岗位职责:
收银、出纳(各1名),职位描述:
收银岗
1、负责售楼部现场的收银工作;
2、负责销售部收款相关报表的编制工作;
3、负责售楼部现场相关票据的管理工作;
4、负责产权类相关费用的核实工作。
出纳岗
1、严格遵守公司现金管理制度,负责库存现金、支票等相关票据的保管;
2、负责办理银行结算和现金收付业务,按时登记现金日记帐和银行存款日记账,做到日清月结;
3、负责银行存款的查询、对帐,按月编制银行存款余额调节表;
4、按时编制上报货币资金周报、月报;
5、负责银行账户管理及贷款卡的年检工作;
6、领导交代的其他事项。
要求:
1、23-30岁,财务等相关专业,有相关工作经验者优先;
2、能熟练使用办公软件及财务软件,持会计从业资格证;
3、工作细致、积极主动、爱岗敬业、作风严谨、责任心强;
4、具备良好的道德品质和职业操守。
除薪资外,公司还为所有入职员工购买五险一金,提供交通补贴、通讯补贴,年度体检,带薪年假等福利。
职位描述
岗位职责:
职位描述:
1、负责售楼部现场的收银工作;
2、负责收款相关报表的编制工作;
3、负责售楼部现场相关票据的管理工作;
4、负责产权类相关费用的核实工作。
要求:
1、23-30岁,财务等相关专业优先;
2、1年以上收银或出纳工作经验,有房地产企业同类工作经验者优先;
3、能熟练使用办公软件及财务软件,持会计从业资格证优先;
4、工作细致、积极主动、爱岗敬业、作风严谨、责任心强;
5、具备良好的职业操守及服务意识。
以上职位公司均提供具有竞争力的薪酬和发展空间,享受以下福利待遇:五险一金、交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节假日礼金、年度体检、带薪年假。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:配合部门负责人完成以下工作:(未来发展方向:财务部门负责人)
1.制定和完善公司各项财务管理及内控制度并监督执行;
2.公司会计核算、财务预决算和各类财务分析等工作的审核与把控;
3.公司开发新项目投资方案及可研等各类经济指标测算;
4.参与公司各项经济合同的招标、开标、签订、执行、结算等全流程监督;
5.项目按揭合作银行的引入、合作谈判、合同签订;
6. 资金统筹安排,包括但不限于资金筹集、调剂、归集、监管等;
7.组织开展公司税收筹划工作;
8. 公司年度KPI经济指标执行情况的监督;
9.协调公司与审计、税务、银行、财政等部门的外联工作;
10.完成上级交待的其它工作。
任职资格:
学历:管理类、会计专业本科(全日制)及以上学历;相关方面培训和教育经历。
工作经验:熟悉二级房地产开发全业务流程,房开企业同等岗位任职2年以上,有土增税清算工作经验优先。
个人素质要求:人品好,优秀的职业道德素养;具备良好的沟通协调能力、抗压能力;团队意识强。
职称:中级会计师,税务师优先。
性别:限**性。年龄:28-35岁
其他要求:有车且熟练驾驶,因工作需要加班时愿意加班。
岗薪标准:主管-高级经理(16-21万),视个人综合素质和能力定。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、参与项目营销和推广方案制定;
2、有活动方案组织参与能力;
3、配合部门负责人对销售及策划进度进行动态掌控;
4、定期对营销方案和计划进行评估,监督实施效果;
5、协助监控各类营销方案及推广计划的执行;
任职资格:
1、营销、广告、管理相关学科本科以上学历,专业基础知识扎实;
2、从事房地产策划或相关工作一年以上;
3、熟练操作OFFICE办公软件;
4、热爱策划事业,有团队精神,责任心强,有良好的文字功底;
5、积极上进,能承受一定工作压力。
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、熟悉房地产网签流程、备案及撤销等;
2、销售系统录入、跟进等管理;
3、做好银行按揭贷款资料的对接,完成银行按揭回款;
3、负责销售统计及分析工作,按进度做好日报、月报、年报;
4、负责核算销售代理公司的佣金核算;
5、各职能部门相关工作对接。
任职条件:
1、工作认真、细致、有较强的责任心;
2、较好的沟通、协调能力及团队意识;
3、熟练操作日常办公软件。
福利待遇
提供食宿,五险一金
更多信息
试用期三个月, 无双休
工作地点
贵州省贵阳市
联系方式
何小姐18198107177
邮箱:307598100@qq.com
职位描述
岗位职责:
1.制定项目各阶段销售策略。参与项目前期定位和产品研发,负责制定并组织实施项目推广计划;
2.研究客户、市场、竞争对手和销售,编制调查分析报告;
3.制定实施开盘、定价、销售计划,组织销售团队冲刺目标任务,处理售场突发事件,妥善处理客户、业主投诉相关事宜;
4.严格营销分供方、渠道及营销费用把控,包括项目营销设施建设费用的管理及反馈等;
5.建立并维系客户体系,管理公司客户满意度、忠诚度,管理营销过程中的服务品质;
6.带领销售团队进行客户梳理、完成团队月度、年度的签约、回款指标,达成公司营销目标。
任职要求:
1.市场营销、项目管理类相关专业本科及以上学历;
2.三年以上同岗位工作经验,有房产行业销售团队管理和完整项目操盘经验优先;
3.熟悉房地产各阶段开发流程、地产行业营销模式;
4.了解本地市场,有较强的市场感知能力与解读能力、敏锐把握市场动态的能力,具有优秀的资源整合能力和推进能力;
5.具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队管理督导、辅导、评估能力;
6.有较强的前控意识及抗压能力,善于挑战、使命必达;
7.提供贵阳地区项目工作业绩。
职位描述
岗位职责:
职位描述:
1.负责建立健全的成本控制体系,并监督执行;
2.参与项目决策、可行性研究的投资估算,以及工程设计概算;
3.负责项目前期成本策划,建安成本分解,根据施工图编制项目建安成本目标预算;
4.负责动态成本规范管理和过程监控;
5.负责预结算的初审工作,对项目成本目标执行情况进行分析;
6.负责工程造价信息的预测和预控,收集、整理和发布有关造价资料,组织工程造价管理方面的培训;
7.对公司成本控制进行数据分析,提出改进建议、制定改进措施。
任职要求:
1.造价、工程等相关专业本科及以上学历;
2.有大中型建筑施工企业三年以上成本类同岗位管理经验,有房地产行业成本管控经验优先;
3.具有良好的职业道德和较强责任心,严格保守公司商业机密;
4.熟悉国家工程建设、合同管理方面的法规及政策;
5.精通招投标、采购、预算、合约,熟悉动态成本管理体系,了解并掌握房地产成本管理体系化运作及标准建立;
6.坚持原则,善于决策管理,勇于负责。