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成本管理部经理

专业要求:

学历要求:本科

工作经验:5年以上

薪资待遇:10000--25000  月薪

乐投欧洲杯人数:1

乐投欧洲杯对象: 社会人才

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更新日期:2020-10-01

有效期:长期有效

年龄要求: -

外语要求: 不限

提供食宿:面议

工作地点: 贵州-贵阳市

岗位职责:
1.组织研究国家工程成本政策的变化及其对策、国家有关概算定额和指标、不断完善不同业态产品的成本明细科目;
2.组织收集行业、地方级同类项目的开发成本数据并结合项目实际成本分析,建立并逐步完善不同业态成本信息库;
3.组织地区成本调研和成本信息库的优化;
4.组织扩初设计阶段、施工图设计阶段的目标成本测算,提出成本控制建议和限额指标;
5.负责扩初、施工图设计成本对接工作;
6.复核所有签证,并与施工单位洽商确定签证结算单价与金额,建立现场签证台账;
7.定期对现场签证情况分析汇总,提出相应的成本管理建议;
8.组织工程结算的编制、复核(一审)及形成相应的分析报告;
9.审核项目成本细项超支报警表,根据预警级别上报集团;
10.建立并持续完善公司合约规划,组织编制各项目的合约规划清单;
11.参与合同标准文本的编制,并监督执行;
12.审核所有合同;
13.收集分析各类成本资料,组织编制后评估报告;
14.组织营销、工程、设计、财务等部门进行后评估报告研讨,修正完善后评估报告;
15.参与合约规划,并提出专业意见;
16.在设计各阶段的设计或设计变更成果评审时,组织造价工程师结合成本限额建议提出成本可优化意见;
17.在招标工作阶段,组织造价工程师、合同专员结合成本控制目标完成各项目采购购招标文件中的商务标;
18.受理乙供材料的认价申请,审核询价情况比较表;
任职要求:
1、大学本科以上学历,持造价工程师证
2、工程、土建或安装造价类相关专业
3、熟悉工程安装概预算、工程建筑等相关知识,掌握成本核算知识,熟练使用计算机
4、至少在工程预算或造价岗位工作5年以上,并最少组织完成一个房地产项目各阶段的的成本测算和成本优化工作,成本信息库建立的经验、并熟练房地产项目各阶段的各项测算内容,掌握国家定额和市场价格水平、同等职位工作经验者优先

德杰集团·贵州龙溪杰尚置业

重庆德杰集团创立于20057月,拥有房地产开发一级资质,是一家以房地产开发为核心,以医疗卫生、生物制药、建筑施工为侧翼,辅以物业、园林、酒店、装饰、商贸多元发展、优势互补的大型民营企业。已连续5年蝉联中国房地产百强企业称号(2018年第74位),荣获中国房地产地方项目品牌价值TOP10、住宅项目品牌价值TOP10等荣誉称号。

 

德杰·龙里大健康智慧生态

德杰·龙里大健康智慧生态城是德杰集团继陕西西安秦皇国际三甲医院28万M2)、德尚国际三甲医院(21M2),山东日照大健康产业综合体项目(约1.7万亩)开发后,第四个立足贵州,布局全国及链接美国梅奥医院优质医疗资源的综合型国际医疗大健康产业项目。项目地处贵州省黔南州龙里县,南城位于谷脚镇、北城位于龙山镇,总占地面积约2000亩,总建筑面积约200万方,总投资约138亿元项目将依托当地良好的生态环境,以医疗、养老、康复、生态宜居为主题开创发扬医疗养生文化,同时配套国际三甲医院、国际学校、康复疗养、康居大宅等基础设施及公建服务,融入“产、学、研、休、游”五种功能,以及践行医药生产+医疗+大数据+养老康居项目开发模式,跨界融合,以提升民营医疗、生态康养综合服务,将其打造成为国内知名国际医疗康养示范基地。

项目南城和北城相距约8公里,南城占地面积1600亩,建设以医疗大数据展示,国际学校、国际高端康养、旅养、养老社区为主;北城占地面积约400亩,将建设国际三甲医院(投资20亿)、医疗大数据基地及康复疗养区,将打造成为德杰集团3个民营三甲医院及国内众多地区远程诊疗、社区居民健康大数据处理基地;梅奥—德杰高端医疗远程诊疗中心;德杰互联网医院线下医疗处理及体验中心。

项目将以优美的自然环境、产业化的国际医疗服务、超前的互联网医院运营模式,国际化的优质教育、城市化的基础配套为全国亚健康、康复型人群及中老年人提供方便、快捷、智能化综合医疗及康养服务,并融入到当地的旅游优势资源,发展上下游产业,为多彩贵州、爽爽贵阳增添新的风景线,项目建成后,预计年产值达数80亿元,每年地方税收贡献达8亿元,将直接和间接提供数上万个工作岗位,具有良好的社会及经济效益。

 

 

 

 

 

 

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更新时间:2020-10-01

贵州鸿途腾科技有限..

工作地区: 贵阳市 学历要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议乐投欧洲杯人数: 5

公司性质:股份公司公司规模:1 - 49人所属行业:教育、培训、科研院所

职位描述:

岗位职责:负责招生工作 
职位要求:
1、性别年龄不限、具有中职、民办高中等相关招生工作经验;  [详情]

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更新时间:2020-10-01

开阳协和医院-高洽会..

工作地区: 贵阳市 学历要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:6000--7000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:所属行业:

职位描述:

1、**性,年龄30岁至60岁,执业医师以上职称,三年以上超声工作以经验;
2、能熟练操作美国GE-E8四维彩超;
3、对各类复杂肿瘤疾病、脏器占位性病变情况作出准确判断; [详情]

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更新时间:2020-10-01

贵州世纬建筑

工作地区: 贵阳市 学历要求:大专

工作经验:3年以上薪资待遇:5000--8000  月薪乐投欧洲杯人数: 若干

公司性质:私营企业公司规模:50 - 99人所属行业:建筑、装潢

职位描述:

岗位职责:
1.施工过程中要及时收集技术变更和签证单,并依次进行登记编号,及时做好增减帐,作为工程决算的依据;
2.正确及时编制竣工决算,随时掌握预算成本、实际成本; [详情]

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更新时间:2020-10-01

贵州世纬建筑

工作地区: 贵阳市 学历要求:大专

工作经验:3年以上薪资待遇:5000--8000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:50 - 99人所属行业:建筑、装潢

职位描述:

1.大专以上学历。
2.有工程合同管理工作经验。
3.负责公司工程合同的洽谈、起草、签订工作。 [详情]

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更新时间:2020-10-01

千秋科技

工作地区: 贵阳市 学历要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议乐投欧洲杯人数: 5

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:医疗、美容保健、卫生服务

职位描述:

一、薪资:基本薪资(3000)+差旅补助(1000)+提成+奖金+住宿 
二、岗位要求:
1.喜销售,乐挑战; [详情]

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千秋科技

工作地区: 贵阳市 学历要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:面议乐投欧洲杯人数: 5

公司性质:私营企业公司规模:100 - 499人所属行业:医疗、美容保健、卫生服务

职位描述:

一、薪资:基本薪资(3000)+差旅补助(1000)+提成+奖金+住宿 
二、岗位要求:
1.喜销售,乐挑战; [详情]

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更新时间:2020-10-01

贵州鑫新集团

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科

工作经验:1-3 年薪资待遇:5000--6000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:电力、能源、矿产业

职位描述:

岗位职责:
1.负责集团标准、流程、制度执行监督与统计;
2.负责集团内部风险统计、检查; [详情]

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更新时间:2020-10-01

丰立装饰

工作地区: 贵阳市 学历要求:不限

工作经验:不限薪资待遇:8000--12000  月薪乐投欧洲杯人数: 10

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:建筑、装潢

职位描述:

岗位职责:
1、不用出差,也不用去外面跑业务,也不需要相关工作经验,专业人员带教!根据公司提供的优质资源筛选客户、与专业设计师谈单,签单。
2、农村孩子的改革摇篮!只需要一份坚持和踏实,优先考虑农村的,其次再考虑城市的!(具体面试交流) [详情]

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更新时间:2020-10-01

贵州鑫新集团

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科

工作经验:5-10 年薪资待遇:16000--17500  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:股份公司公司规模:1000人以上所属行业:电力、能源、矿产业

职位描述:

岗位职责:
组织制定集团化工业务的标准、流程和制度、业务计划、并在指导实施,保证化工业务的标准化、流程化、制度化和有序、有效开展
任职条件: [详情]

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更新时间:2020-10-01

保利贵州物业管理有..

工作地区: 贵阳市 学历要求:不限

工作经验:2-5 年薪资待遇:3500--5000  月薪乐投欧洲杯人数: 3

公司性质:国有企业公司规模:所属行业:

职位描述:

维修员:若干 [详情]

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更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:5-7 年薪资待遇:7000--12000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

岗位描述:
1.负责市场调研和需求分析;
2.负责年度销售的预测,目标的制定及分解; [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:7000--12000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

岗位描述:
1.协助组织开展项目的销售、策划工作;
2.全面负责公司客户服务部的组建、管理; [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:7000--12000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

1. 参与施工图设计单位的考察、选定、编制施工图设计任务书;
2.全程管理施工图设计,对设计成果质量和进度进行管理并组织图纸审查、签发;参与施工图交底会议并审核会议纪要,交与各个部门会签审核,并做好资料归档保存;
3.参与施工图交底会议并审核会议纪要,交与各个部门会签审核,并做好资料归档保存; [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:5-7 年薪资待遇:12000--20000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

1.指导案场主管做好案场每周、月度目标分解及工作计划;
2.指导案场电销主管做好电销每周、月度目标分解及工作计划 ;
3.策划阶段销售方案,宣达执行; [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:15000以上  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

1. 组织建立与完善项目财务规章制度、流程、数据平台
2. 组织建立与完善财务会计核算标准,搭建财务管理体系
3. 监督财务部各项规章制度的执行情况 [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:6000--12000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

岗位职责:
1.组织、参与编制公司中长期发展规划、三年经营计划、年度经营计划;
2.组织公司各部门、项目公司编制各项目开发计划、年度计划、季度计划、月度计划; [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 贵阳市 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:8000--12000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

1、随时掌握国家和地方政策性调价文件及建筑材料价格的变动情况,熟悉省、市各有关计价定额、估价表及收费标准、工程量清单计价规范,掌握招投标程序及法律法规;
2、协助工程(监理)部经理做现场各类工程造价管理工作,参与施工图纸会审、设计交底工作,对项目成本提出有效建议;3、负责工程类合同款项支付申请;
4、负责设计变更、现场签证费用申请; [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:8000--12000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

职位描述:
1.办理红线、方案审查、规划用地许可证、市政管网审查、初步设计审查、放线、验线,工程规划许可证;
2.办理土地使用权证,土地抵押,商品房预售面积核定,预售许可证,房屋产权面积核定,大产权证手续; [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:15000--35000  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

职位描述:
1.组织参与土地使用权前期运作、土地竞买、土地使用权转受让等事宜
2.组织项目的初步可行研究,参与前期项目市场定位 [详情]

更新时间:2020-10-01

贵州龙溪杰尚置业有..

工作地区: 黔南布依.. 学历要求:本科

工作经验:3-5 年薪资待遇:5000--7500  月薪乐投欧洲杯人数: 1

公司性质:私营企业公司规模:500 - 999人所属行业:房地产、物业管理

职位描述:

职位描述:
1、负责公司人力资源工作的规划,架构建立、执行乐投欧洲杯、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度; 2、负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要; 3、根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的乐投欧洲杯需求,编制年度/月度人员乐投欧洲杯计划; 4、做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符; 5、负责办理员工入职手续,人事档案的管理、保管、员工关系处理、用工合同的签订; 6、建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职、调动) 7、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲; 8、对试用员工和老员工的综合能力进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用; 9、制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督和控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系; 10.、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及及内部调配、调入、调出、辞退等手续; 11、负责员工薪资福利、保险申报、工时制申报工作; 12、配合公司做好员工思想工作,受理并及时解决员工关系、投诉和劳动争议事宜; 13、其他突发事件处理和领导交办的临时性工作。
任职要求: [详情]